Consulting · Strategy Development

战略发展

让战略落地到每一个人

帮助企业将宏观战略转化为每一层级可执行的行动。通过战略共创、目标对齐和执行体系设计,确保战略不只停留在PPT上。

Scope of Services

服务范围

01

战略共创工作坊

运用国际标杆战略规划工具,引导高管团队共同制定清晰的战略方向和关键举措

02

战略解码与目标对齐

将公司级战略逐层分解为部门和个人目标,建立OKR/KPI驱动的目标管理体系

03

战略执行体系设计

设计包含战略复盘节奏、执行追踪机制和决策流程的战略执行操作系统

04

战略沟通与对齐

帮助领导者将战略愿景转化为全员理解的故事和行动指南,确保上下同欲

05

年度经营规划引导

引导企业完成年度经营规划全流程,从环境扫描、目标设定到预算编制和行动计划

Methodology

从诊断到成果

01

战略回顾

回顾现有战略执行情况,分析内外部环境变化,识别战略调整的关键议题

02

战略共创

引导高管团队通过结构化工作坊,共同明确战略方向、核心竞争力和关键战役

03

目标解码

将战略目标逐层分解,建立公司—部门—个人的目标对齐地图和责任矩阵

04

执行系统搭建

设计战略执行的管理节奏、追踪工具和决策流程,确保执行不偏离

05

复盘与迭代

建立季度战略复盘机制,用数据验证战略假设,敏捷调整战略方向和执行重点

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继续探索

Catalog · 内容与产品

对接原子级课件与产品

咨询项目可与站内数字资产组合:用目录中的技能、活动与课程做需求对齐、方案设计与采购估算。

Four practices

其他发展维度

学习发展

让学习真正改变行为

人才发展

让成长肉眼可见

组织发展

从个体到组织的系统提升

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从战略共创到执行追踪,确保战略不只停留在PPT上